6月7日，由浙江大学中国科教战略研究院、浙江省教育科技人才强省建设智库联盟、浙江省人才发展研究院主办，天姥实验室承办的浙江教育科技人才强省建设暨县域创新发展研讨会在新昌县举行。副校长朱远胜出席会议。

会上举行了颁发浙江省教育科技人才强省建设智库联盟成员单位证书仪式。我校职业教育教师研究中心入选浙江省教育科技人才强省建设智库联盟成员单位。浙江省社科联科研管理处处长屠春飞和浙江大学发展委员会副主席、中国科教战略研究院学术委员会主任叶民共同为入选单位颁发了证书，副校长朱远胜代表学校上台接受了这一荣誉。

浙江省教育科技人才强省建设智库联盟在浙江省社科联指导下，由浙江大学中国科教战略研究院等浙江省内12家涉及科教领域的高校或研究机构组成，其中依托高职院校的成员单位两家。联盟旨在聚焦教育、科技、人才一体发展重大理论和实践问题研究，为教育科技人才协同推进中国式现代化提供理论支撑和智力支持。

朱远胜在随后的交流环节中发言。他强调，建设高质量、有特色的“双师型”教师队伍对于提升职业教育教学质量、培养具备创新精神和实践能力的高素质技术技能人才具有重要意义。他详细介绍了学校的基本情况，以及学校在“双师型”教师队伍建设及研究工作中取得的丰硕成果，并展望了下一阶段的工作计划。

我校向来重视“双师型”教师队伍建设及研究工作。学校入选国家级职业教育“双师型”教师培训基地（纺织服装类仅两家）、国家级职业教育教师创新团队（轻工纺织大类仅三家），主持浙江省深化新时代教育评价改革试点项目《“双师型”教师认定、聘用、考核改革》（全省高职院校唯一），立项中国纺织工程学会团体标准《全国纺织服装“双师型”教师能力标准》。承办国家级职业教育教师培训规模、入选省级以上教师创新团队数量以及省级以上技能型教师人才数量均已跃居宁波市第一、省内高职院校第一梯队。相关成果荣获浙江省职业教育与成人教育优秀教科研成果评选一等奖，作为典型案例两次在省教育厅官方网站展示。

未来，我校将继续深化“双师型”教师队伍建设及研究工作，努力培养更多高素质技术技能人才，为浙江省乃至全国的教育事业和经济社会发展作出更大的贡献。

（一审：戚家超；二审：包骥；三审：章春苗）